Coaching, Training und Beratung
Als systemischer Coach begleite ich Sie – Expert*in für Ihr Anliegen – dabei, Ihre eigenen Ressourcen zu entdecken und zu nutzen, um eine individuelle Lösung zu finden, die für Sie stimmig und passend ist. Hier stelle ich Fragen und höre viel zu.
Als Trainer und Berater greife ich auf meine Expertise, persönliche Erfahrung, State-of-the-art und One-of-the-Best practice-Beispiele zurück. Hier rede ich, Sie hören zu und dann überlegen wir zusammen, was davon gut zu Ihnen passt.
Je nach Anliegen wählen wir die für Sie richtige Vorgehensweise. Ob Coaching, Training, Beratung oder ein offenes Format: Meine Erfahrung und ich stehen ganz in Ihrem Dienst.
Teams und Organisationen
Einfacher zusammenarbeiten und gleichzeitig effektiv und zufrieden sein. Ein gutes Teamgefüge ist kein Geheimnis. Ich begleite Ihr Team und Ihre Organisation zu einem gelungenen Miteinander.
Gerne beschäftigen wir uns etwa mit:
- Change und Rollenklärung
- Kommunikations- und Konfliktkultur
- Team- und Personalentwicklung
- Strategie und Planung
Führungskräfte
Mitarbeitende motivieren, Konflikte lösen und die eigenen Rollen und Grenzen meistern. Führungskräfte haben großen Einfluss und verantwortungsvolle Aufgaben. Mit meiner Unterstützung meistern Sie diese mit einem Lächeln im Gesicht.
Führungskräfte-Coaching beschäftigt sich mit Ihren individuellen Anliegen. Häufig besprochene Themen sind etwa:
- Entscheiden und Verantworten
- Rollenklärung
- Führungsstil und -handeln
- Kommunikation
Individuelle Beratung
Ob Karriereorientierung, Konfliktgestaltung, Burnout-Prophylaxe oder Sie-wissen-auch-nicht-so-ganz-genau: Was immer Sie verändern wollen, ich unterstütze Sie auf dem Weg zu Ihrer ganz persönlichen Lösung.
Besonders erfahren bin ich in der individuellen Beratung zu
- Stress und Resilienz
- Karriereorientierung und Werte
- Kommunikation und Konfliktgestaltung
- persönlichen Wachstum
Erfolg in der Akademischen Karriere
Akademischer Erfolg benötigt viel mehr als gute Forschung. Drittmittel, Netzwerke, Sichtbarkeit und erfolgreiche Betreuung sind nur einige der Kriterien. Gemeinsam entwickeln wir im akademischen Coaching Strategien für Ihre erfolgreiche Forschungskarriere und die wichtigen Pläne B und C. Als Trainer qualifiziere ich Sie oder Kleingruppen in den wichtigen überfachlichen Fähigkeiten.
Themen, die häufig zur Sprache kommen:
- Führung und Organisationsaufbau im akademischen Umfeld
- Für und Wider einer akademischen Karriere – und mögliche Ausstiegsszenarien
- Promotion und Postdoc erfolgreich gestalten
- Resilienz und Seelische Gesundheit in der Forschung
Vision und Strategie
Wofür stehen Sie, wo wollen Sie hin und wie kommen Sie dort an? Visionen sind der große Traum, der Ihre Firma, ihr Team oder Ihren Verein antreibt. Die Strategie weist den Weg. Ich unterstütze Sie dabei, die großen Träume zu verwirklichen.
Entwickeln wir zusammen!
Als systemischer Coach begleite ich – Sie sind Expert*in für Ihr Anliegen und die Lösung. Gerne entwickeln wir zusammen neue Formate, so individuell wie Sie und Ihr Anliegen.